Roche verso la realizzazione dell'Operational Excellence Program che prevede la soppressione di 4.800 posti di lavoro e un risparmio di 1,3 mld

Nel dettaglio, l'Operational Excellence Program prevede il taglio di 4.800 dipendenti nei prossimi due anni (il 6% dell'attuale forza lavoro globale,pari a circa 82 mila lavoratori), misura che riguarderà soprattutto i settori marketing-vendite e produzione. In aggiunta, 800 dipendenti saranno trasferiti verso altri sedi della compagnia e 700 posizioni verranno esternalizzate. L'obiettivo dell'operazione è adattare l'organizzazione strutturale alle nuove e crescenti sfide del mercato, aumentando efficienza, produttività e capacità innovativa a lungo termine, attraverso una concentrazione degli sforzi nella ricerca e nello sviluppo di nuovi farmaci. Fra tagli, trasferimenti e passaggio in outsourcing, il programma interesserà 3.550 posizioni negli Usa, 1.300 in Europa (Svizzera esclusa), 770 in Svizzera e 680 in altre aree del mondo in cui l'azienda opera. A fronte di costi operativi stimati in 2,7 miliardi di franchi svizzeri dal 2010 al 2012 (circa 2 miliardi di euro), il piano di ristrutturazione produrrà risparmi per 1,8 miliardi di franchi nel 2011 (1,3 miliardi di euro), che a partire dal 2012 saliranno a 2,4 miliardi di franchi all'anno (quasi 1,8 miliardi di euro). Il programma è un piano unico e non sono previsti ulteriori tagli, ha precisato il Ceo del colosso farmaceutico basilese, Severin Schwan,aggiungendo però che l'aumento della produttività è un compito permanente per l'azienda.

Fonte: AdnKronos

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